2017年10月18日的开幕当天,“高行同心圆”建APP正式上线,充分体现了的报告提出的“善于运用互联网技术和信息化手段开展工作”的理念和要求。半年多以来,镇域内各组织积极参与、共同进行了有益的实践探索。今天,中国共产新闻网、人民网等对此进行了跟踪报道,现全文转载如下:
“谢谢你们,让我盼了几十年的心愿这么快就实现了,真开心!”年届八旬的朱阿姨握着浦东新区高行镇建服务中心工作人员的手激动地说。
原来,朱阿姨是上世纪50年代国棉十厂的上海市三八红旗手。退休后,她对于工作了33年的老厂子愈加思念,同时也遗憾没能把1965年刊登自己先进事迹的《解放日报》保存下来。
朱阿姨(中)与刊登自己事迹的报纸
朱阿姨的心愿通过手机发布在“高行同心圆”建APP的“微心愿”栏目后,很快,镇建服务中心安排员志愿者陪同朱阿姨到国棉十厂原址“故地重游”;镇妇联工作人员在上海市档案馆找到了那张“珍贵”的旧报纸;镇机关委摄影兴趣小组的“大师们”则用镜头锁住了朱阿姨幸福的瞬间。
FMC上海浦东化工厂是高行镇域内的一家企业,之前,公司反映厂外临界道路被社会车辆无序挤占,公司货车进出厂区受到很大影响,并且周边企业偷倒垃圾占压路面,厂房周边环境也大受影响。
镇大调研办经过多次实地走访,认真分析研判后,迅速派单到职能部门,并跟进协调积极推动,妥善调解了相邻的一家物流企业,设置了厂外道路闸道门,划分了垃圾清理责任区和其他车辆临时停放点,改变了无序失管状态。
FMC上海浦东化工厂也积极响应镇委政府“1+5+X”建联建共建的倡导,向辖区居委抛出橄榄枝,以建联建、结对共建的形式参与“缤纷社区”建设,资助认领了高行馨苑小区补绿补种项目,实现了互惠共赢。
FMC上海浦东化工厂与社区建联建
无论是“微心愿”,还是“1+5+X”建联建共建,抑或是“大调研”……在高行,皆可在一个平台上实现“一手掌握”“指尖玩转”,这个平台就是“高行同心圆”建APP。
近几年来,高行镇委积极探索建引领社区治理新路子,提升组织的组织力和员的战斗力。2017年10月,在的胜利开幕当天,正式推行“高行同心圆”建APP,运用“互联网+”理念和智慧化技术,将高行镇所有建工作都融合在这个建云平台上。
“高行同心圆”建APP正式上线
智能化手机的大量使用以及公共区域WIFI的广泛覆盖,为“高行同心圆”APP的推出提供了物质基础,整合传统建项目资源和适应信息化时代建管理系统是“高行同心圆”APP推出的内在需要。
“高行同心圆”APP根据支部、员、个人三个不同层面的角色,设有“支部”、“员通”和“我的”三个大的板块。“支部”板块里设有动态、资源、需求和活动栏目,将高行镇92个(总)支部各自开展的活动以及可提供的资源进行展示;“员通”板块里有“1+5+X”区域建、大调研、微心愿、在线课堂、互动广场、务公开、服务之窗、资源链接等栏目,是员进行交流学习和互动的重要板块;“我的”板块里设有费、活动、认领的项目、积分等,员可以查看自己的个人活动。
通过在线微课,形成永不下课的学习平台。、方针政策等教育视频,打破了员教育“限时、限地、限人”的束缚,可随时随地学习,构建起“永不下课的网络课堂”。
通过多种资源传递,形成全面的信息共享平台。APP立足发布、查询、反馈建信息,可以利用“通知公告”模块,随时发送传达上级指示、建要求等各类通知要求,及时送达最新精神,解决层层汇报效率低、动态交流沟通少问题。“他山之石”栏目同步更新人民网、上海建、浦东建的最新内容;“高歌行进”、“高行榜样”栏目同步更新高行的最新资讯,通过信息共享,实现了建信息“上接天线、下接地气”的目的。
通过支部和员的参与,形成随身随时的工作管理平台。APP运用信息化的手段,把支部通过云平台有效快捷集合起来,有效发挥每个支部和每位员的正能量。各支部还可即时将组织生活、“三会一课”活动情况图文信息等上传至平台,把支部工作亮出来、晒出来,让员、组织之间互相交流、共同提高。
通过线上反馈渠道,形成互动沟通的交流服务平台。APP“互动广场”、“大调研”、“微心愿”为员向组织和同志交流、服务等开辟了渠道,让组织之间、员之间、组织与员之间通过网络进行有效资源对接。与此同时,员还可以及时向组织反馈自己的想法、思想状况,组织可以实时了解员诉求、倾听员心声,实现了服务员工作生活的初衷。
通过线上积分制度,打造比赶超的绩效平台。APP可以实现各级组织负责人实时对各支部建工作进行全程监督管理,尤其是创新实施积分管理,通过对支部和员登录身份识别、组织生活签到、志愿服务认领等情况进行积分,并通过积分高低实现对员的科学考核评价和激励,使每个组织和员的工作、活动都有了量化评估、综合分析,提高了建工作实效。
员纷纷下载使用APP
一机在手,尽悉发展动态;方寸天地,感受的温暖。
“高行同心圆”运用“互联网+建”理念,创新基层建工作新路子、新模式。通过在线微直播、开放式学习、互动式交流、多渠道服务、全方位管理,推动建工作网上网下新常态、员交流无障碍、出差休假不失联、务工作全覆盖,重点打造学习、信息、工作、服务、管理五大平台,激发基层建工作活力,聚合了各方力量、聚集了各方智慧、凝聚着各方人心,真正成为“指尖上的建阵地”。
责任编辑:古月
稿件来源:中国共产新闻网、人民网
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